Ya se acerca el 15 de Mayo, y por ello corresponde que los trabajadores reciban su compensación por tiempo de servicios. Sin embargo, existen ciertos trabajadores que están excluidos de recibir este pago de CTS, por ello, conoce quienes si y quienes no son beneficiados. Conoce mas detalle aquí:
El empleador debe depositar este beneficio laboral hasta un plazo máximo el día 15 de Noviembre. Este pago es como un seguro que tiene el trabajador cuando se rompe el vínculo laboral.
Dato sobre regímenes laborales especiales:
En los regímenes laborales especiales, se determinan distintos tratamientos, como el que mostramos en la siguiente imagen según SUNAFIL.
Trabajadores que recibirán su pago:
- Los que pertenecen al sector privado, que hayan laborado como mínimo cuatro horas diarias y que tengan como mínimo un mes completo de servicios entre los meses de mayo y octubre.
- Los que laboran en pequeña empresa, pero a razón de 15 remuneraciones diarias por año completo de servicios con un máximo de 90 remuneraciones por día.
- Los pertenecientes al régimen agrario
- Las personas trabajadoras del hogar
Trabajadores que NO recibirán su pago:
- Los que laboren medio tiempo (menor a 4 horas diarias)
- Los que pertenecen a la microempresa y estén contratados después de que la empresa haya sido inscrita en el remype.
- Quienes perciban el 30% o más del importe de los servicios que paga el público por los servicios
- Los que pertenecen al sector público y estén acogidos a regímenes especiales.
Como saber cuanto te corresponde de CTS:
La SUNAFIL – Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral, ha dispuesto una plataforma web online, en la que puedes consultar el monto de tu CTS, así como la gratificación y el monto por periodos truncos.
Link para consultar:
Al ingresar, te saldrá esta ventana para que llenes tus datos como:
- Tipo de documento
- N° de documento
- Datos de la empresa
Te recomendamos:
- Programa de especialización en legislación laboral y gestión de planillas
- Diplomado en recursos humanos
- Curso: Beneficios Sociales
Observa este video para que obtengas mayor información de la CTS:
¿Te gustó este artículo? Te leemos.