MEF aprueba disposiciones en Ley del Joven Empresario para beneficio tributario

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El MEF ha dado luz verde a regulaciones que clarifican cómo se aplicará el incentivo fiscal previsto en la Ley del Joven Empresario, según lo anunciado en el Decreto Supremo Nº 054-2024-EF. Conoce todos los detalles aquí.

¿De que trata la ley del joven empresario?

En los considerandos de la normativa se resalta que, de acuerdo con el artículo 3 de la Ley del Joven Empresario, las empresas beneficiarias pueden aplicar una deducción adicional del 50% de la remuneración básica de los nuevos trabajadores que contraten durante los años fiscales 2024 y 2025, sin importar su jornada laboral o modalidad contractual.


Según el dispositivo legal, el momento crucial para la aplicación del beneficio tributario es la fecha en que el trabajador comienza sus labores. Para calcular este período, se consideran los 12 meses anteriores al mes que precede al inicio de dichas labores.

El cumplimiento de este requisito se confirma mediante un documento obtenido a través de Sunat Operaciones en Línea o mediante el Código Único de Trabajador (CUL). Este documento se adquiere en la fecha de inicio de las labores y se entrega al empleador en ese mismo día.

También..

Se establece que la remuneración básica mensual incluye tanto la remuneración fija principal como la variable o imprecisa, como las comisiones o destajos, en dinero o especie. Estas se registran en el sistema regulado por la Sunat para la planilla electrónica bajo esas categorías.

En el caso de una remuneración variable o imprecisa, la suma total de las remuneraciones básicas durante el ejercicio fiscal en el que se busca aplicar la deducción adicional no debe exceder los 1,700 soles, dividida por la cantidad de meses por los cuales dichas remuneraciones son declaradas en el sistema de la Sunat para la planilla electrónica.

Para que el beneficio tributario sea aplicable, la remuneración básica mensual pagada al nuevo trabajador debe ser deducible según lo establecido en la Ley del Impuesto a la Renta.

Conoce más sobre esta norma aquí:

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Conoce más detalle en este vídeo:

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