{"id":2409,"date":"2015-11-13T11:44:11","date_gmt":"2015-11-13T16:44:11","guid":{"rendered":"http:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/?p=2409"},"modified":"2015-11-13T11:44:11","modified_gmt":"2015-11-13T16:44:11","slug":"firmas-paguen-cts-seran-sancionadas-hasta-s-192-000","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/firmas-paguen-cts-seran-sancionadas-hasta-s-192-000\/","title":{"rendered":"Firmas que no paguen CTS ser\u00e1n sancionadas hasta con S\/.192.000"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-content\/uploads\/2015\/11\/trabajadores.png\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"aligncenter size-full wp-image-2410\" src=\"http:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-content\/uploads\/2015\/11\/trabajadores.png\" alt=\"trabajadores\" width=\"599\" height=\"330\" \/><\/a><\/p>\n<p>Una peque\u00f1a empresa podr\u00eda ser multada con hasta S\/.38.500 si no deposita la\u00a0CTS, dijo Sunafil. Plazo vence la pr\u00f3xima semana.<\/p>\n<p>La pr\u00f3xima semana vence el plazo que tienen las empresas para\u00a0depositar la Compensaci\u00f3n por Tiempo de Servicios (CTS), correspondiente al periodo entre mayo 2015 y octubre 2015. Sin embargo, m\u00e1s de 26.000\u00a0trabajadores a\u00fan no reciben dicho abono.<\/p>\n<p>Desde hace un tiempo,\u00a0Sunafil ha realizado cerca de\u00a013,500 acciones de fiscalizaci\u00f3n sobre CTS a nivel nacional, como refiere la entidad, el incumplimiento del dep\u00f3sito de este beneficio social es considerado una infracci\u00f3n grave en materia sociolaboral.<\/p>\n<p>Las empresas que incumplan con el pago\u00a0ser\u00edan sancionadas con hasta S\/.192 mil o 50 UIT, en el caso de una empresa no\u00a0mype. En tanto,\u00a0una peque\u00f1a empresa\u00a0podr\u00eda ser multada con hasta S\/.38 mil 500, lo equivalente a 10 UIT.<\/p>\n<div class=\"nota-img\">\n<figure class=\"img-nota\"><a href=\"http:\/\/elcomercio.pe\/visor\/1855909\/1244760-firmas-que-no-paguen-cts-seran-sancionadas-hasta-s192000-noticia\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow\"><img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/cde.3.elcomercio.pe\/ima\/0\/1\/2\/4\/4\/1244760\/558x367.jpg\" alt=\"Firmas que no paguen CTS ser\u00e1n sancionadas hasta con S\/.192.000\" \/><\/a><\/figure>\n<\/div>\n<p>Adicionalmente\u00a0a la multa, el empleador estar\u00e1 obligado a pagar el monto correspondiente por CTS m\u00e1s los intereses laborales generados y establecidos de acuerdo a ley, inform\u00f3 Sunafil.\u00a0Cabe recordar que las microempresas no est\u00e1n obligadas a cumplir con este pago, pues sus trabajadores se rigen por normas especiales.<\/p>\n<p>Fuente: Diario Comercio.<\/p>\n<p>Visita nuestros cursos virtuales:<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/bit.ly\/CursoBeneficiosSociales\" target=\"_blank\">http:\/\/bit.ly\/CursoBeneficiosSociales<\/a><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/bit.ly\/CursoPDT\" target=\"_blank\">http:\/\/bit.ly\/CursoPDT<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Una peque\u00f1a empresa podr\u00eda ser multada con hasta S\/.38.500 si no deposita la\u00a0CTS, dijo Sunafil. 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