{"id":1978,"date":"2015-08-14T11:09:46","date_gmt":"2015-08-14T16:09:46","guid":{"rendered":"http:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/?p=1978"},"modified":"2015-08-14T11:09:46","modified_gmt":"2015-08-14T16:09:46","slug":"conozca-multas-puede-imponer-sunat-trabaja-dos-empleadores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/conozca-multas-puede-imponer-sunat-trabaja-dos-empleadores\/","title":{"rendered":"Conozca las multas que le puede imponer la Sunat si trabaja para dos empleadores"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-content\/uploads\/2015\/08\/sunat3.png\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"aligncenter size-full wp-image-1979\" src=\"http:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-content\/uploads\/2015\/08\/sunat3.png\" alt=\"sunat\" width=\"539\" height=\"317\" \/><\/a><\/p>\n<p>Gesti\u00f3n convers\u00f3 con un tributarista quien a trav\u00e9s de un ejemplo did\u00e1ctico referido al ejercicio 2014, nos detalla las contingencias que tiene el trabajador y sus obligaciones frente a la Sunat.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Jaime Sabat, asociado del \u00c1rea Tributaria del Estudio Saco-V\u00e9rtiz &amp; Abogados (<strong>), <\/strong>explic\u00f3 a *Gesti\u00f3n que un trabajador cuando tiene m\u00e1s de un empleador debe considerar que para determinar los pagos al fisco, est\u00e1 obligado a informar al empleador del cual recibe el mayor pago que tiene m\u00e1s de un trabajo, para efectos del c\u00e1lculo del Impuesto a la Renta.<\/p>\n<p><strong>Caso<\/strong><br \/>\nSof\u00eda, analista junior en dos empresas, vio interrumpida su d\u00eda cuando regres\u00f3 a su casa y el portero del edificio donde vive le entreg\u00f3 una carta de la Sunat que le hab\u00eda sido notificada.<\/p>\n<p>Extra\u00f1ada con el documento, pues ella consideraba que era imposible que tenga un problema con el fisco, ya que su \u00fanico ingreso era el obtenido por su trabajo para dos empresas, y en ese caso sus empleadores son los encargados de efectuar sus retenciones del Impuesto a la Renta Quinta Categor\u00eda (IR 5ta) (asum\u00eda que las deducciones que realizaban los empleadores en sus respectivas boletas hab\u00edan cancelado el pago al fisco).<\/p>\n<p>Sin embargo, en la carta, Sof\u00eda advirti\u00f3 que la Sunat le informaba de una omisi\u00f3n precisamente por el IR 5ta del ejercicio 2014.<\/p>\n<p>De acuerdo a la informaci\u00f3n que le\u00eda, en aquel ejercicio el fisco report\u00f3 que trabaj\u00f3 para dos empleadores, y en raz\u00f3n a ello, debi\u00f3 cumplir con la obligaci\u00f3n formal prevista en el art\u00edculo 44 del Reglamento de la Ley del Impuesto a la Renta (en adelante, \u201cRLIR\u201d), que la invitaban a regularizar el IR 5ta que hab\u00eda omitido durante el referido a\u00f1o.<\/p>\n<p><strong>Obligaciones<\/strong><br \/>\nSabat, se\u00f1al\u00f3 que como Sof\u00eda, muchos trabajadores que realizan labores ante dos, o m\u00e1s, empleadores no tienen en cuenta que deben de cumplir con obligaci\u00f3n que determina que, si un trabajador genera rentas de IR 5ta producto de su trabajo en dos, o m\u00e1s, compa\u00f1\u00edas, deber\u00e1 de presentar, ante el empleador que pague la remuneraci\u00f3n mayor, una\u00a0Declaraci\u00f3n Jurada en la cual indique la informaci\u00f3n referente a las remuneraciones percibidas de otros empleadores para que las acumule y efect\u00fae la retenci\u00f3n correspondiente.<\/p>\n<p>Asimismo, la referida norma agrega que el empleado deber\u00e1 de entregar copia de la Declaraci\u00f3n Jurada entregada a sus otros empleadores a fin que estos no efect\u00faen ninguna retenci\u00f3n del IR 5ta.<\/p>\n<p>Ahora bien, en un primer momento Sof\u00eda pens\u00f3 que, como sus dos empleadores, durante el 2014, le hab\u00edan efectuado retenciones del IR 5ta, no deber\u00eda de considerarse que hab\u00eda incurrido en omisi\u00f3n alguna por el citado Impuesto, m\u00e1s a\u00fan si le hab\u00edan efectuado retenciones en exceso.<\/p>\n<p>Sin perjuicio de dicho razonamiento l\u00f3gico, se tiene que la omisi\u00f3n formal de Sof\u00eda hab\u00eda originado una determinaci\u00f3n del Impuesto a la Renta menor al que realmente le correspond\u00eda.<\/p>\n<p><strong>Errores en el c\u00e1lculo<\/strong><br \/>\nDe esa manera, debido a que Sof\u00eda no cumpli\u00f3 con la regla prevista en el art\u00edculo 44 del Reglamento de la Ley del Impuesto a la Renta se gener\u00f3 el siguiente efecto, considerando que el importe de sus remuneraciones fueron las siguientes respecto de cada empleador:<\/p>\n<div class=\"imagenzoom\">\n<figure><img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/gestion2.e3.pe\/ima\/0\/0\/1\/0\/7\/107286.jpg\" alt=\"[Etiqueta]\" width=\"380\" \/><\/figure>\n<\/div>\n<p>Como se podr\u00e1 apreciar, el primer efecto es que, producto de una doble determinaci\u00f3n, una realizada por cada empleador, Sof\u00eda goce dos veces de una deducci\u00f3n de 7UIT, es decir, Sof\u00eda tendr\u00e1 una deducci\u00f3n de 14UIT. Por lo que, al haberse determinado dos bases imponibles distintas, cada empleador aplicar\u00e1 las mismas a una escala progresiva acumulativa de tasas de acuerdo a lo siguiente:<\/p>\n<div class=\"imagenzoom\">\n<figure><img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/gestion2.e3.pe\/ima\/0\/0\/1\/0\/7\/107287.jpg\" alt=\"[Etiqueta]\" width=\"380\" \/><\/figure>\n<\/div>\n<p>El segundo efecto de la omisi\u00f3n formal de Sof\u00eda es que la escala progresiva acumulativa de tasas del Impuesto a la Renta se aplique de forma incorrecta, lo cual tiene como resultado una determinaci\u00f3n equivocada del Impuesto a la Renta por pagar.<\/p>\n<p>Por \u00faltimo, consideramos que resulta ilustrativo graficar el efecto si Sof\u00eda hubiera cumplido con la obligaci\u00f3n formal del art\u00edculo 44 del <span class=\"caps\">RLIR<\/span>.<\/p>\n<p>En primer lugar, se tiene que el Empleador A, como el empleador que pag\u00f3 la remuneraci\u00f3n m\u00e1s alta, debi\u00f3 acumular la remuneraci\u00f3n que pag\u00f3 junto a aquella que percibi\u00f3 Sof\u00eda por parte del Empleador B, efectu\u00e1ndose el siguiente c\u00e1lculo:<\/p>\n<div class=\"imagenzoom\">\n<figure><img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/gestion2.e3.pe\/ima\/0\/0\/1\/0\/7\/107288.jpg\" alt=\"[Etiqueta]\" width=\"380\" \/><\/figure>\n<\/div>\n<p>Establecida de esa manera la base imponible, la cual es mayor al haberse \u00fanicamente deducido 7UIT y no 14UIT, se proceder\u00e1 al c\u00e1lculo del Impuesto a la Renta por pagar:<\/p>\n<div class=\"imagenzoom\">\n<figure><img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/gestion2.e3.pe\/ima\/0\/0\/1\/0\/7\/107289.jpg\" alt=\"[Etiqueta]\" width=\"380\" \/><\/figure>\n<\/div>\n<p>En resumen, el incumplimiento de Sof\u00eda de la obligaci\u00f3n formal del art\u00edculo 44 del <span class=\"caps\">RLIR<\/span>, determin\u00f3 que se calcule un Impuesto a la Renta ascendente a S\/.24,420.00, cuando realmente debi\u00f3 de determinar un Impuesto por S\/.29,418.00, gener\u00e1ndose una omisi\u00f3n total de S\/.7,998.00 que deber\u00e1 de pagar a la Sunat.<\/p>\n<p><strong>Conclusiones<\/strong><br \/>\nSabat advierte que, si bien el caso de Sof\u00eda es ficticio, y corresponde a la verificaci\u00f3n de las obligaciones tributarias del ejercicio 2014, actualmente la Sunat ha iniciado una campa\u00f1a en la cual est\u00e1 solicitando a los contribuyentes dependientes que, habiendo estado percibiendo ingresos de dos o m\u00e1s empleadores y no hubieran cumplido con comunicar al empleador que pague la mayor renta tal situaci\u00f3n mediante una declaraci\u00f3n jurada, procedan con la regularizaci\u00f3n del IR 5ta omitido.<\/p>\n<p>Cabe indicar que, en caso se incurra en la referida omisi\u00f3n formal, en ejercicios posteriores al 2014, la determinaci\u00f3n del tributo omitido considerar\u00e1 las nuevas tasas aplicables a las personas naturales, las mismas que fluct\u00faan entre el 8% a 30%.<\/p>\n<p>(*) Con colaboraci\u00f3n de la abogada Mar\u00eda Teresa Montalv\u00e1n, miembro del \u00e1rea tributaria del Estudio Saco-V\u00e9rtiz &amp; Abogados<\/p>\n<p>Fuente: Diario Gestion<\/p>\n<p>Visita nuestros cursos virtuales:<\/p>\n<p>Contabilidad B\u00e1sica <a href=\"http:\/\/bit.ly\/1GziMTS\" target=\"_blank\">\u00bb http:\/\/bit.ly\/1GziMTS<\/a><\/p>\n<p>Contabilidad para no contadores <a href=\"http:\/\/bit.ly\/1FjmfSu\" target=\"_blank\">\u00bb http:\/\/bit.ly\/1FjmfSu<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Gesti\u00f3n convers\u00f3 con un tributarista quien a trav\u00e9s de un ejemplo did\u00e1ctico referido al ejercicio 2014, nos detalla las contingencias que tiene el trabajador y sus obligaciones frente a la Sunat. &nbsp; &nbsp; Jaime Sabat, asociado del \u00c1rea Tributaria del Estudio Saco-V\u00e9rtiz &amp; Abogados (), explic\u00f3 a *Gesti\u00f3n que un trabajador cuando tiene m\u00e1s de [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":1979,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[9,5,10],"tags":[599,1260,6],"yst_prominent_words":[],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1978"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1978"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1978\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1978"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1978"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1978"},{"taxonomy":"yst_prominent_words","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/yst_prominent_words?post=1978"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}