{"id":1793,"date":"2015-07-10T19:25:32","date_gmt":"2015-07-11T00:25:32","guid":{"rendered":"http:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/?p=1793"},"modified":"2015-07-10T19:25:32","modified_gmt":"2015-07-11T00:25:32","slug":"fiestas-patrias-empresas-pagan-gratificaciones-hasta-15-julio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/fiestas-patrias-empresas-pagan-gratificaciones-hasta-15-julio\/","title":{"rendered":"Fiestas Patrias: \u00bfQu\u00e9 pasa si las empresas no pagan las gratificaciones hasta el 15 de julio?"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-content\/uploads\/2015\/07\/gartificasiones.png\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"aligncenter size-full wp-image-1794\" src=\"http:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-content\/uploads\/2015\/07\/gartificasiones.png\" alt=\"gartificasiones\" width=\"599\" height=\"358\" \/><\/a><\/p>\n<p>Hasta el 15 de este mes los empleadores tienen plazo para depositar la gratificaci\u00f3n de Fiestas Patrias a sus trabajadores. De lo contrario las empresas ser\u00e1n multadas hasta por la suma de S\/. 192,500.<\/p>\n<p>Hasta el 15 de este mes\u00a0los empleadores tienen plazo para\u00a0depositar la\u00a0gratificaci\u00f3n de<strong>\u00a0<\/strong>Fiestas Patrias a sus\u00a0trabajadores. El abogado laboralista Socio PwC, C\u00e9sar Puntriano, nos explica qu\u00e9 pasa si las empresas\u00a0no pagan la gratificaci\u00f3n hasta esa fecha.<\/p>\n<p>\u00abLa falta de pago \u00edntegro y oportuno de la gratificaci\u00f3n supone una infracci\u00f3n grave en materia de relaciones laborales, pudiendo los empleadores ser multados por la SUNAFIL hasta por la suma de S\/. 192,500\u00bb, advierte.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s,\u00a0C\u00e9sar Puntriano refiere que adicionalmente, se generan los intereses legales laborales por la falta de pago del beneficio desde el d\u00eda 16 de julio hasta la fecha de pago.<\/p>\n<p>\u00bfEs posible realizar descuentos a las gratificaciones?<strong>\u00a0<\/strong>No. El empleador no puede efectuar descuento alguno salvo que se trate del impuesto a la renta, exista un mandato judicial (juicio por alimentos) o la autorizaci\u00f3n escrita del trabajador.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/diariocorreo.pe\/economia\/fiestas-patrias-todo-lo-que-tienes-saber-sobre-las-gratificaciones-de-julio-601138\/\" target=\"_blank\"><strong>Fiestas Patrias: Todo lo que tienes saber sobre las gratificaciones de julio<\/strong><\/a><\/p>\n<p>Fuente: Diario Correo.<\/p>\n<p>Visita nuestros cursos virtuales:<\/p>\n<p>Beneficios Sociales <a href=\"http:\/\/bit.ly\/1FjlvNh\" target=\"_blank\">\u00bb http:\/\/bit.ly\/1FjlvNh<\/a><\/p>\n<p>PDT 601: T-Registro y Plame <a href=\"http:\/\/bit.ly\/1GzCBxi\" target=\"_blank\">\u00bb http:\/\/bit.ly\/1GzCBxi<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hasta el 15 de este mes los empleadores tienen plazo para depositar la gratificaci\u00f3n de Fiestas Patrias a sus trabajadores. De lo contrario las empresas ser\u00e1n multadas hasta por la suma de S\/. 192,500. Hasta el 15 de este mes\u00a0los empleadores tienen plazo para\u00a0depositar la\u00a0gratificaci\u00f3n de\u00a0Fiestas Patrias a sus\u00a0trabajadores. El abogado laboralista Socio PwC, C\u00e9sar [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":1794,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[31,33,9],"tags":[531,13,237,202],"yst_prominent_words":[],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1793"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1793"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1793\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1793"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1793"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1793"},{"taxonomy":"yst_prominent_words","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/yst_prominent_words?post=1793"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}