{"id":1401,"date":"2015-01-21T15:34:32","date_gmt":"2015-01-21T20:34:32","guid":{"rendered":"http:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/?p=1401"},"modified":"2015-01-21T15:34:32","modified_gmt":"2015-01-21T20:34:32","slug":"planilla-regiones-crecio-13-5-pasado-inversion-cayo-17","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/planilla-regiones-crecio-13-5-pasado-inversion-cayo-17\/","title":{"rendered":"Planilla en regiones creci\u00f3 13.5% el a\u00f1o pasado, pero inversi\u00f3n cay\u00f3 17%"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-content\/uploads\/2015\/01\/planillas.png\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"aligncenter size-full wp-image-1402\" alt=\"planillas\" src=\"http:\/\/www.perucontable.com\/noticias\/wp-content\/uploads\/2015\/01\/planillas.png\" width=\"599\" height=\"320\" \/><\/a><\/p>\n<p>El crecimiento de la inversi\u00f3n p\u00fablica enfrent\u00f3 un frenazo el a\u00f1o pasado, en especial en los Gobiernos regionales y municipalidades, sin embargo, el gasto en remuneraciones se mantuvo din\u00e1mico en todo el Estado.<\/p>\n<p>Las transferencias del presupuesto p\u00fablico para remuneraciones alcanzaron los S\/. 33,932 millones durante el 2014, lo que represent\u00f3 un crecimiento de 11.9%, respecto a los S\/.29, 369 millones desembolsados el a\u00f1o anterior, seg\u00fan el \u00faltimo reporte del Banco Central.<\/p>\n<p>En qu\u00e9 se gasta el dinero un reporte de seguimiento del presupuesto del MEF, precisa que el gasto en pol\u00edtica salarial aument\u00f3 en el 2014 por el incremento de remuneraciones en la Polic\u00eda, aguinaldos extraordinarios para el sector salud y educaci\u00f3n, adem\u00e1s de la contrataci\u00f3n de nuevo personal.<\/p>\n<p>Los gastos en personal subieron \u201cen algunos casos por incremento en la cobertura y en otros por mejoras en las remuneraciones, as\u00ed como por el aguinaldo extraordinario otorgado en el mes de julio\u201d, detalla el reporte.<\/p>\n<p>Sin embargo, un punto que no deja de llamar la atenci\u00f3n es que los gobiernos regionales, que han sido los m\u00e1s cuestionados, aumentaron su gasto en planillas en 13.5% durante el 2014 a unos S\/.11, 084 millones, la tercera parte del total desembolsado para este concepto.<\/p>\n<p>El crecimiento de las remuneraciones en las regiones es m\u00e1s que curioso, toda vez que los montos de inversi\u00f3n destinados a proyectos de infraestructura (formaci\u00f3n bruta de capital) cay\u00f3 17% en el 2014, ante los esc\u00e1ndalos de corrupci\u00f3n que salpicaron a algunas autoridades (ver cuadros).<\/p>\n<p>La misma disparidad se observa, aunque en menor proporci\u00f3n, en los gobiernos locales que aumentaron su gasto en remuneraci\u00f3n en 5.9% a S\/.2, 102 millones, mientras que la inversi\u00f3n en infraestructura cay\u00f3 5.8%. En t\u00e9rminos globales, el gasto en formaci\u00f3n bruta de capital cay\u00f3 1% el a\u00f1o pasado, seg\u00fan el Banco Central de Reserva (BCR).<\/p>\n<p><strong>N\u00famero de trabajadores<\/strong><\/p>\n<p>El gasto en remuneraciones ha continuado creciendo y los mismos reportes de seguimiento del presupuesto precisan que se ha contratado m\u00e1s personal, sin embargo no se sabe a ciencia cierta el n\u00famero de trabajadores que posee el Estado.<\/p>\n<p>La Escuela de Direcci\u00f3n de la Universidad de Piura estim\u00f3 que alrededor del 9% de la poblaci\u00f3n econ\u00f3micamente activa (PEA) ocupada se encontrar\u00eda empleada en el sector p\u00fablico, proporci\u00f3n mayor que la de nuestros pares de la regi\u00f3n.<\/p>\n<p>En base a cifras de diversos organismos, la Universidad de Piura calcula que el n\u00famero de trabajadores p\u00fablicos alcanzar\u00eda el 1\u2019464,000 al cierre del 2013, 64,000 m\u00e1s que en el 2011 (sin contar el r\u00e9gimen CAS. Ver recuadro).<br \/>\n<b><br \/>\n<strong>la burocracia aumenta y no la inversi\u00f3n<\/strong><\/b><br \/>\nTenemos un problema cr\u00edtico de muchos a\u00f1os que todav\u00eda no se logra revertir, y es que el gasto corriente es bastante m\u00e1s alto que el gasto de inversi\u00f3n, el gasto de capital, y eso ocurre en los tres niveles de Gobierno.<\/p>\n<p>Ese gasto corriente se cumple estrictamente y no hay ning\u00fan retraso porque corresponde responde a remuneraciones y servicios. Pero es preocupante que aumente permanentemente, lo cual quiere decir que la burocracia aumenta en cualquiera de los tres niveles y contin\u00faa aumentando todos los a\u00f1os.<\/p>\n<p>Incluso a nivel de los gobiernos regionales y locales sigue creciendo pese al retraso clamoroso en el gasto de inversi\u00f3n. Ese es un llamado de atenci\u00f3n que hay que hacer, pues es uno de los problemas serios que tiene el Ejecutivo.<\/p>\n<p>En conclusi\u00f3n, aumenta el gasto en remuneraciones, no se ejecuta el gasto de inversi\u00f3n y encima tenemos una burocracia ineficiente e ineficaz que es la que genera las trabas y barreras. Pero es bueno anotar que no es de este gobierno ni de este a\u00f1o, es un tema recurrente.<\/p>\n<p>Fuente: Diario Gesti\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El crecimiento de la inversi\u00f3n p\u00fablica enfrent\u00f3 un frenazo el a\u00f1o pasado, en especial en los Gobiernos regionales y municipalidades, sin embargo, el gasto en remuneraciones se mantuvo din\u00e1mico en todo el Estado. 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