Cálculo del Monto Intangible de CTS

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La empresa Perucontable que se encuentra en el régimen general laboral realizó a sus trabajadores el último martes 15 de noviembre del 2016 el depósito de compensación por tiempo de servicios.

Sin embargo, tiene dudas sobre la información del monto intangible de CTS que se hace a las entidades depositarias porque dos trabajadores, a la fecha, solicitaron la comunicación de dicho monto al banco.

¿A cuánto equivale el monto intangible de CTS?

¿Cuándo nace la obligación de esta información? Para ello, nos brinda la información de los trabajadores con el fin de absolverles la cuestión.

Se tiene la siguiente información:

Trabajador A
Fecha de ingreso01-10-10
Ult. remuneración (noviembre)S/ 1,000.00
Trabajador B
Fecha de ingreso01-01-12
4 Ult. remuneraciones básicas
NoviembreS/ 850.00
OctubreS/ 900.00
SeptiembreS/ 900.00
AgostoS/ 900.00

Dato

La determinación del monto no disponible (monto intangible) de la CTS se efectúa considerando la última remuneración mensual bruta a que tuvo derecho el trabajador antes de la fecha en la que este haya comunicado a su empleador la decisión de disponer el excedente de cuatro (4) remuneraciones de depósitos de CTS. Se considerará todos los conceptos remunerativos según la norma de la materia y, se la obtendrá multiplicando por cuatro (4) la remuneración mensual según corresponda.

Por otro lado, los empleadores deberán comunicar a las entidades financieras, a pedido de los trabajadores, el monto intangible. Dicha comunicación no deberá exceder el plazo de tres (3) días hábiles contados a partir del requerimiento del trabajador.

Base legal

Artículos 8 y 9 del D. S. N.° 012-2016-TR

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Cálculo

Monto intangible = últ. Remuneración x 4

  • Trabajador A

Si la última remuneración es igual a S/ 1,000.00, entonces

Monto intangible = últ. Remuneración x 4 = 1,000.00 x 4 = 4,000.00

El monto intangible del trabajador será equivalente a S/ 4.000.00.

  • Trabajador B

Si la última remuneración es igual a S/ 850.00, entonces

Monto intangible = últ. Remuneración x 4 = 850.00 x 4 = 3.400.00

El monto intangible del trabajador será equivalente a S/ 3,400.00.

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Horario: 06:15 pm – 10:15 pm
◘ Informes vía Web: https://perucontable.com/url/eeffb
◘ Informes vía WhatsApp: https://bit.ly/2QdHPYb

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