Para ultimar los detalles al programa de reconversión laboral, que constituirá una de las principales medidas del Gobierno destinada a mitigar los efectos de la crisis financiera mundial en el empleo, los titulares de Trabajo y de Economía, Jorge Villasante y Luis Carranza, respectivamente, participarán hoy de una reunión.

Al respecto, el ministro Villasante agregó que el citado plan ya está listo, y que sólo falta acordar con el MEF el desembolso de los 100 millones de soles consignados en el programa del Gobierno para empezar a funcionar, probablemente en febrero.
Aseguró, de otro lado, que este año no habrá cambios en el manejo de la Compensación por Tiempo de servicio, de tal manera que la mitad seguirá siendo intangible y el resto de libre disposición para el trabajador.

Certificación
En marzo, además, el Ministerio de Trabajo tendrá listo el certificado de buenas prácticas laborales que reconocerá y otorgará beneficios a aquellas empresas que demuestren eficiencia y creatividad en prácticas de responsabilidad sociolaboral.
Así lo informó el viceministro de Trabajo, Augusto Eguiguren Praeli, quien agregó que la citada acreditación contará con mecanismos confiables para identificar las conductas laboralmente responsables mediante instrumentos de medición que, entre otros temas, atenderá la promoción y defensa de derechos de los trabajadores y un adecuado clima laboral para mejorar los niveles de productividad.

“La calificación y certificación de empresas, iniciativa impulsadas por el ex ministro del sector, Javier Neves Mujica, será regulada de tal modo que se respalde la política certificada más no la conducta de la empresa en cualquier ámbito”, dijo.
Eguiguren Praeli, de otro lado, adelantó que el MTPE capacitará a más de 30 mil empresas de todo el país respecto al nuevo registro de trabajadores en planillas electrónicas, como parte del Plan de Reto.

Informalidad
En el país existen casi tres millones de trabajadores con algún grado de informalidad laboral, según revela la información obtenida mediante las planillas electrónicas, las cuales – a su vez- concuerdan con la Encuesta del Inei.

Dicha cifra será reducida gradualmente con el Plan Reto. Así, al 2011 se fiscalizará cerca de cien mil empresas donde laboran casi dos millones de personas. El objeto es incorporar a medio millón de trabajadores en planilla.

Fuente : Diario Oficial El peruano